Amazon kuongeza nafasi zingine za msimu wa 100k, ikijiandaa kwa likizo katikati ya janga

Amazon inasema itaajiri wafanyikazi wengine wa msimu 100,000 mwaka huu, ikiimarisha utimilifu wake na shughuli za usambazaji kwa msimu wa likizo kama hakuna mwingine, huku wimbi jipya la kesi za COVID-19 likiongezeka kote nchini.

Hiyo ni nusu ya nafasi nyingi za msimu kama vile kampuni iliunda kwa msimu wa ununuzi wa likizo ya 2019.Walakini, inakuja baada ya msururu wa uajiri ambao haujawahi kushuhudiwa mwaka huu.Amazon ilileta wafanyikazi 175,000 wa msimu kuanzia Machi na Aprili kama hatua ya kwanza ya janga hilo iliweka watu wengi majumbani mwao.Kampuni baadaye ilibadilisha kazi 125,000 kati ya hizo kuwa nafasi za kawaida, za wakati wote.Kando, Amazon ilisema mwezi uliopita kwamba ilikuwa ikiajiri wafanyikazi 100,000 wa operesheni kamili na wa muda huko Amerika na Kanada.

Jumla ya idadi ya wafanyikazi na wafanyikazi wa msimu wa Amazon ilizidi milioni 1 kwa mara ya kwanza katika robo iliyomalizika Juni 30. Kampuni itaripoti nambari zake za hivi punde za kazi pamoja na mapato yake Alhamisi alasiri.

Kampuni hiyo iliona faida yake ikiongezeka katika nusu ya kwanza ya mwaka huu, hata kama ilitumia mabilioni kwenye mipango ya COVID-19.Amazon ilisema mapema mwezi huu kwamba zaidi ya wafanyikazi 19,000 walipima virusi au kudhaniwa kuwa na COVID-19, ambayo kampuni hiyo ilielezea kuwa chini ya kiwango cha kesi chanya kwa idadi ya watu kwa ujumla.

Ongezeko la kukodisha la Amazon linakuja huku kukiwa na uchunguzi unaoongezeka wa shughuli zake.Ripoti ya mwezi Septemba ya Reveal, uchapishaji wa Kituo cha Taarifa za Uchunguzi, ilitaja rekodi za kampuni za ndani zinazoonyesha kwamba Amazon imeripoti viwango vya chini vya majeruhi katika maghala, hasa yale yenye robotiki.Amazon inapinga maelezo ya ripoti hiyo.

Kampuni hiyo ilisema asubuhi ya leo kuwa imewapandisha vyeo wafanyakazi 35,000 wa uendeshaji mwaka huu.(Mwaka jana, kwa kulinganisha, kampuni hiyo ilisema iliwapandisha vyeo wafanyakazi 19,000 wa uendeshaji kuwa meneja au wasimamizi.) Aidha, kampuni hiyo ilisema jumla ya wafanyakazi 30,000 sasa wameshiriki katika mpango wake wa kuwafunza tena Career Choice, ambao ulizinduliwa mwaka wa 2012.